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営業時間: 9:00~17:00
東大阪市でケアマネージャーの求人なら 経験者の方。未経験の方。ブランクがある方。どなたでも大歓迎です!
ライフステージに合わせた柔軟な働き方
  • check_box 完全週休2日制でプライベートを大切に
  • check_box 未経験者やブランクのある方も安心のサポート体制
  • check_box 育児や介護と両立しやすい柔軟な勤務時間の設定
  • check_box 仲間とのコミュニケーションを大切にした職場環境
  • check_box 地域に根ざした介護サービスで社会貢献
  • check_box 専門性を高めながら、働きやすさを追求
育児や介護のライフステージに応じた多様な働き方をご提案します。私たちは、スタッフ一人ひとりが仕事とプライベートの両立を図りながら充実した日々を送れるよう、様々なサポート体制を整えています。以下に、当センターで実現できる働き方の特徴をご紹介いたします。
私たちのケアマネージャーの特徴

私たちのケアマネージャーの特徴

あなたのライフスタイルに寄り添う働き方を提案します!

  • Point 01

    多様な働き方が可能
    育児や介護と仕事を両立できるよう、フレックスタイム制度やリモート勤務など多様な働き方を用意しています。ライフスタイルに合わせた柔軟なアプローチで、あなたの生活をサポートします。
  • Point 02

    キャリア支援が充実
    経験や学歴に関係なく多様な人材を受け入れる当社では、資格取得支援や充実した研修制度を設けています。自分のペースで専門知識を身に着けながら、キャリアアップが目指せる環境です。
  • Point 03

    チームの協力を大切に
    育児や介護を抱える仲間との協力を重視しています。スタッフ同士がサポートし合うことで、孤独感を解消し、安心して働ける環境を整えています。一緒に支え合って成長しましょう。
プライベートと仕事の両立

私たちの提供する仕事環境は、育児や介護といったライフステージの変化に柔軟に対応できるものです。

完全週休2日制を導入し、プライベートの時間を大切にしながら、あなたの能力を最大限に活かした働き方を実現できます。家族のケアに時間を割くことができるため、子育て中の方や高齢者の介護を行っている方にとって、心配なく働きつづけられる環境が整っています。また、職場においても互いに助け合う文化が根付いており、コミュニケーションが促進されています。

さらに、未経験者でも安心して働けるようなサポート体制を整えていますので、仕事を始めることに対して不安を感じている方も心配いりません。知識やスキルを高めながら成長していけることができます。

このような働き方によって、育児や介護の両立が可能になる環境が広がっています。あなたの大切なプライベートの時間を確保しながら、質の高いケアサービスの提供を通じて、地域における福祉の向上に貢献できること、それが私たちの目指す形です。仕事と家庭の両方を大切にするあなたに、最適な職場環境を提供します。

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同期がいる安心感

支え合える安心感

育児や介護というライフステージにおいて、私たちの職場は、同じような状況にいる仲間たちと共に支え合い成長できる環境を整えております。ここ東大阪市に位置するループケアプランセンターでは、育児や介護の両方のニーズを尊重し、柔軟な働き方が可能です。業務を行う上で、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、互いの経験や知識を共有しながら、協力し合える職場環境を実現しています。学歴や経験に関係なく、真面目に働く意欲のある方を求めており、無理のない範囲で成長を支持する姿勢が根付いています。

また、私たちのセンターでは介護支援専門員資格を必要としつつも、未経験者やブランクのある方も大歓迎。必要な知識やスキルを身につけられるよう、充実した社内サポートや研修制度を設けています。育児や介護の合間にもスムーズに働けるよう、勤務条件に関しても柔軟に対応しております。たとえば、完全週休2日制を導入し、土日祝日を休みとして確保。また、働く時間がシフト制であり、プライベートの時間を犠牲にすることなく、安心して育児や介護に専念できます。

そんな私たちの理念は「育児と介護が共存できる職場」です。お互いが支え合うことで、精神的な負担を軽減し、仕事だけでなく、家庭においても豊かな時間を過ごすことができるのです。キャリアの選択肢が限られることなく、自分のペースで成長できる環境を実現しています。共に働く仲間によるフォロー体制を十分に整え、個々のライフスタイルやニーズを尊重した支援ができるよう努めています。私たちは、育児と介護の両立を実現しつつ、やりがいをもって働くための申し出をしっかりとサポート致します。

職場環境の魅力

私たちの職場は、育児や介護といったライフステージに柔軟に対応できるよう設計されています。仕事とプライベートの両立が求められる中で、特に大切なのは、仲間同士の支え合いとコミュニケーションの文化です。日々の業務を通じて、職場の仲間と互いに助け合い、共に成長していくことができる環境が醸成されています。

また、私たちのプランセンターでは、経験や学歴に関わらず、真面目に取り組む意欲のある方を歓迎しています。新たに業界に飛び込む方でも、しっかりとした研修制度があるため安心して業務を始められるのです。また、資格取得支援制度が充実しており、自分のスキルを高めながら働くことができます。

育児や介護の責任を抱えながら働く方々にとって、働き方の柔軟性は特に重要です。そのため、週休2日制を導入し、充実したプライベートの時間を確保しています。こうした制度によって、仕事にしっかり集中できるだけでなく、家庭や自分自身の時間にも余裕が生まれます。

また、仲間が同じような状況にいるため、安心感を持って働くことができます。困ったときには相談し合える仲間がいることで、業務に対する不安も軽減され、むしろモチベーションが高まることもあります。コミュニケーションを取りながら和やかな雰囲気で働ける環境は、育児や介護との両立をしっかりとサポートしてくれるでしょう。私たちと一緒に、育児と介護の両立を実現しながら、充実した働き方を見つけてみませんか?
職場環境の魅力
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私たちは、育児や介護といったライフステージにおいて、柔軟な働き方を実現することを目指します。育児や介護は、生活において非常に重要な役割を果たすものであり、それに伴う負担を少しでも軽減するために、私たちの職場環境を整えていきます。それにより、スタッフが安心して仕事に取り組むことができるように配慮しています。全ての人が自分のペースで働けるよう、プライベートな時間を大切にしながら、職務を果たしていくことが可能です。

また、資格取得支援や研修制度も充実しており、未経験の方でも安心して働ける環境を提供しています。在籍している多くの仲間は同じような状況を抱えている方々であり、互いに支え合いながら成長していける職場です。そのため、仕事のストレスを軽減し、より集中して日々の業務に取り組むことができるでしょう。私たちの職場は、和やかな雰囲気が漂う中で、チームごとの協力体制が根付いているため、お互いを助け合いながら仕事を進めていくことができます。

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